Кампания стартовала в регионе 1 июня. Набор участников проходит в Омске и во всех муниципальных районах. Почти 1 тыс. школьников уже получили свой первый трудовой опыт в различных организациях Омска, еще 3 тыс. человек приступили к выполнению своих обязанностей в муниципальных районах.

Сто человек выбрали Омский научно-исследовательский институт приборостроения. Предприятие входит в оборонно-промышленный комплекс и имеет четыре отраслевых площадки: две в Омске, в Таре и Исилькуле.

«Ребята с удовольствием к нам приходят. У нас есть кадровая потребность в инженерах, мастерах, ученых, регулировщиках, конструкторах», – пояснил генеральный директор предприятия Владимир Березовский.

Условия труда омских школьников мотивируют на трудоустройство. Все официально: запись в трудовой книжке, пенсионные отчисления, страховые взносы. Для ребят действуют дополнительные бонусы: бесплатные обеды, экскурсии по предприятию, участие в спортивных и досуговых мероприятиях.

«В основном я занимаюсь маркировкой резонаторов. Мне все объяснил наставник. Работаем мы полдня. В обед нас вкусно кормят. После работы участвуем в разных мероприятиях. Это дает возможность общаться со сверстниками, заводить новые знакомства», – рассказала участник летней кампании занятости школьников Диана Нуртдинова.

Помимо занятости на предприятиях, омским школьникам доступна подработка в сфере благоустройства, в архивах и библиотеках, в сфере организации досуга.

До конца лета служба занятости Омской области планирует привлечь к летней подработке более 8 тыс. подростков.