Карьерные консультанты помогают соискателям определить сильные стороны, понять, какие профессии подходят человеку с учётом его опыта, образования и личных качеств. На основе этого специалисты подбирают вакансии, а если нужно — направляют на переобучение.
Индивидуальные и групповые консультации помогают клиентам восстановить внутренний ресурс и не опускать руки после неудачных собеседований. На занятиях специалисты учат, как вести диалог с работодателем, отвечать на неудобные вопросы и договариваться об условиях работы. Профориентацию, социальную адаптацию и психологические тренинги прошли в этом году 6,3 тыс. новосибирцев.
«Специалисты службы занятости работают с каждым обратившимся индивидуально: соискателя готовят к выходу на рынок труда, снимают психологические барьеры, дают реальные инструменты для поиска работы и сопровождают на всех этапах маршрута занятости», — отметил директор Кадрового центра Новосибирской области Владимир Ивашкевич.
Как пояснили в Кадровом центре, самыми активными на региональном рынке труда являются женщины, более половины из которых находят работу после участия в тренингах, семинарах и других мероприятиях.
Подробнее узнать о доступных мерах поддержки для безработных граждан можно в любом районном отделе занятости населения. контакты — по ссылке: https://czn.nso.ru/page/158..
Новости региона
Более 1,2 тыс. компаний Новосибирска уже присоединились к Всероссийскому опросу работодателей